Код из справочника начислений

Ответственный за ответ: (★9.90/10)

Добрый день. Планируется объединение баз из двух разных ЗУП, чтобы обе организации вести в одной программе, справочник начислений будет один. Сейчас столкнулись с несоответствиями между кодами и начислениями между базами. К чему могут привести одинаковые коды у разных начислений, и вообще на что этот код влияет и как правильно его указывать? во вложении скрины с двух баз.

Метки консультации: Настройка начисления

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Нерезидент стал резидентом – ндфл с подарка 1С:Предприятие 8.3 (8.3.25.1560) Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.35.73) Добрый день! Сотрудник в период получения подарков стоимостью свыше…
  2. Уточнение учета НДФЛ с долей РКСН Добрый день ЗУП КОРП 3.1.34.77 1) имеем порядка 4,5тыс .сотрудников с РК и СН: -оплаты по среднему заработку с пересчетом…
  3. Настройка начисления "Оплата по окладу" Добрый день! При добавлении начисления, приоритет которого выше (отпуск за свой счет), система пишет - Неверно настроен приоритет начислений. Далее…
  4. Перерасчет отпускных в другом периоде Добрый день! На копии базы перепровела перерасчет отпуска Не пойму почему Отражение в Подробном анализе НДФЛ по сотруднику отличается В…

Статьи по этой теме

  1. Где в ЗУП 3.1 хранится соответствие объектов информационных баз после синхронизации с БП 3.0 Провели синхронизацию ЗУП 3.1 с 1С:Бухгалтерией. Можно ли в программе найти информацию о соответствии в двух базах объектов, которые были…
  2. Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении в ЗУП 3.1, если в 2025 году отпускные начисляли с долями РК СН Если отпуск первоначально был начислен с долями РК СН, то и при увольнении удержание за неотработанные дни отпуска рассчитаются с…
  3. Способ отражения в бухучете для больничных и увольнений (ЗУП 3.1.36.75) Реализована возможность задавать способы отражения в бухучете непосредственно в документах Больничный лист (Зарплата – Больничные листы) и Увольнение (Кадры –…
  4. Можно ли в ЗУП 3.1 назначить два начисления за отработанное время? Для сотрудника на определенный момент времени может действовать только одно основное начисление за отработанное время. Это ограничение касается основных начисления…