Реорганиазация 31.10, сотрудникик перешли в др организацию и в другую базу. При формировании РСВ в месяцах 11 и 12 встают пустые строки. Должны ли при этом быть эти строки или надо всех уволить 31.10, чтобы в отчете по каждому последняя строка была только 10й месяц?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » РСВ при реорганизации
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Переработки в увольнении Добрый день! У нас график работы по 8,2 часа, в пятницу 7,2. График на норму по производственному календарю помесячно отнормирован.…
- Отчет по выплатам Добрый день. В организации сотруднику начислен и выплачен аванс 20 .10 .25 с 16 по 31 сотруднику оформлен пропуск по…
- Раздваиваются начисления ЗП за октябрь Добрый день! Зарплату ведем в 1С:ERP Управление предприятием 2 (2.5.24.68) У нескольких работников раздваиваются начисления ЗП за октябрь: оклад, премия,…
- Ошибка в заполнении Раздела 2 отчета 6-НДФЛ при выплате дивидендов 1С Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.34.40) При начислении и выплате дивидендов учредителю ФЛ-резиденту в Разделе 2 отчета 6-НДФЛ…
Статьи по этой теме
- Отчет для ЗУП 3.1 по сотрудникам, сменившим фамилию Отчет Сотрудники, сменившие фамилию формируется на основе Универсального отчета (Администрирование – Печатные формы, отчеты и обработки – Универсальный отчет). В…
- Как кодировать строки в упрощенной бухотчетности по ФСБУ 4/2023 Источник: Письмо ФНС от 19.09.2025 N 1-7-05/003@ Информация для: СМП, НКО, участников «Сколково» В упрощенной отчетности показатели представлены обобщенно, поэтому…
- Ошибка в ЗУП 3.1 – не создается документ Увольнение В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – при вводе документа Увольнение появляется сообщение "Запись не верна! Не верно задан период действия…
- Как заполнить строку 5б в СФ/УПД при выгрузке из УТ в 1С Бухгалтерия? Как заполнить строку 5б в СФ/УПД при выгрузке из 1С:Управление торговлей в 1С:Бухгалтерия? Почему строка 5б не заполняется при обмене…
Здравствуйте!
Каждая процедура реорганизации уникальна, но в 1С не реализовано никаких доработок, которые бы упростили работу.
Да, вы верно указали последовательность. Нужно провести документы увольнения и только затем сформировать отчет.