Добрый день. У меня такая ситуация. Сотрудница в отпуске по уходу до 1,5 лет с 02.02.26. Заявление на получение пособия написала только 12.02. В заявлении указала, что хочет получить пособие с 02.02. Я отправила 12 числа инициацию на пособие. В ответе на запрос надо указать дату и номер приказа. Дата приказа на отпуск 02.02. Получается приказ на сам отпуск сделан раньше, а заявление на пособие написано позже. Как в этом случае при ответе на запрос не получить штраф от сфр. Ведь инициацию на пособие мы не можем сделать без заявления. Что указывать в ответе на запрос: дату приказа 2 февраля, а в комментариях указать дату получения заявления на пособие?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Заявление на пособие по отпуск по уходу до 1.5 лет написано после предоставления отпуска
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Отпуск по уходу 1,5 лет и получение нового свидетельства о рождении Здравствуйте. Сотрудник ( бабушка) оформляет отпуск по уходу до 1,5 лет. Сделали инициацию выплаты , оформили отпуск по уходу до…
- СЭДО больничный по БиР ГПХ Добрый день! Работаем в ЗУП 3.1. Подскажите, пожалуйста, как начислить пособие по БИР по договору ГПХ. Период договора ГПХ 20.01.2025-30.06.2025…
- Пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет совместителю Добрый день. У нас работает сотрудница. Это ее основное место работы. Сейчас она написала заявление на отпуск по уходу за…
- Расчет больничного со сдвигом Добрый день! Просьба дать ответ на следующий вопрос. Работаем в ЗУП 3.1 Сотрудник болел 12.01.2026-16.01.2026. Воспользовались функционалом сдвига по оплате:…
Статьи по этой теме
- Больничный по БиР открыт в конце года, но сотрудница уйдет в отпуск в следующем году — как назначить пособие в ЗУП 3.1 Для оформления отпуска по беременности недостаточно больничного, нужно еще заявление сотрудницы (ст. 255 ТК РФ). При этом работница не обязана…
- Как в ЗУП 3.1 назначить пособие по беременности и родам, если в расчетном периоде нет отработанных дней? Сотрудница после отпуска по уходу за ребенком оформляет отпуск по беременности и родам. В расчетном периоде нет заработка и отработанных…
- Особенности больничных в ЗУП 3.1 по договорникам ГПХ В статье разберем нюансы назначения пособия по нетрудоспособности (кроме травмы на производстве и профзаболеваний), если сотрудник у нас работает только…
- СЭДО по отпускам по уходу за ребенком С 30.12.2025 обязанность представлять Подраздел 1.2 ЕФС-1 с типом Назначение выплат по ОСС отменена - ЕФС-1 в 2026 году Ежемесячное…
Добрый день! По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Согласно Правилам взаимодействия с СФР , работодатель обязан передать в СФР документы, необходимые для получения пособия по уходу за ребёнком, не позднее 3 рабочих дней со дня подачи работником заявления о назначении пособия . Т.е. три дня отсчитывается после 12.02.
На мой взгляд, в приказе в данном случае необходимо указывать 12.02.
В документе Ответ на запрос СФР для расчета пособия в поле Примечание страхователя можно указать, что заявление на пособие было подано позже начала отпуска.
Нет, к сожалению, практики в данном вопросе нет.
Попробуйте написать в чат территориального отделения, они подскажут какие даты указать в данном случае — Список телеграм-чатов региональных отделений СФР
Большая вероятность, что они скажут, что нужно оформить отпуск с фактической даты с 12.02. Т.е. с даты подачи заявления.