Б/л+ отпуск

1. Здравствуйте! Здесь важна последовательность событий и вид пособия.
   Сотрудник получил отпускные, затем ушел на больничный по временной нетрудоспособности? В этом случае отпуск на день больничного можно продлить. Программа предложит это сделать автоматически при проведении документа Больничный лист.
   Если до выплаты отпускных становится известно о больничном, тогда отпуск обычно переносится — Отмена отпуска до его начала в ЗУП 3.1
   Исключаемый период указывается, например, если у сотрудника больничный по уходу за ребенком. Т.к. отпуск на период болезни ребенка не продлевается.

2. Здесь получится, что при проведении больничного программа один день отсторнирует, затем на него отпуск продлит, но сумма отпускных не поменяется. В самом больничном листе исключаемых периодов не будет.

3. 10.03, т.е. день, который пересекается.

4. Здесь за счет того, что у нас один день сторнируется, а один добавляется сумма измениться не должна.
   Т.е. программа просто по дням сдвинет отпуск, а сумма измениться не должна при условии, что с момента расчет отпускных не изменился средний заработок. Но это бывает только, если изменения вносились в расчет задним числом.

5. Рассмотрим продление отпуска после первого больничного:
   
   

   
   

   
   

6. После второго:
   
   

   
   

   Т.е. отсутствия 13 и 14 можно пока отменить и подождать 16.03, затем можно будет продлить отпуск снова, если закроется следующий больничный.

7. Продлять или перенести отпуск необходимо уточнить у сотрудника, в зависимости ответа изменится только ответ на сообщение при проведении отпуска выше.
   В варианте с переносом, программа отсторнирует часть отпуска.

8. Да, больничный будет оплачен в полном объеме.

Комментарии закрыты.