Добрый день. Скажите при переходе на 1С ЗУП и заполнении док Начальная штатная расстановка: 1. Дата приема и дата «отп. по уходу до» указывать в этом документе? Потому что в материалах, довольно старых, на вашем сайте сказано что это делается в спр Сотрудники и документом «Отпуск по уходу». А сам док Отпуск по уходу тогда надо делать? Программа поймет это и не будет потом проблем с док Возврат из отпуска по уходу? 2) Что такое Пересчет тарифных ставок? 3) Если мы сейчас не в состоянии охватить весь спектр графиков работы, можно ли не заводить их сотрудникам ( или части сотрудников), или завести какие нибудь и что тогда делать перед самым запуском? Может ли график указанный в этом док не соответствовать ШР?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Док Начальная штатная расстановка
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- ПЕРЕРАСЧЕТ ОТПУСКА ДОБРЫЙ ДЕНЬ! ПОДСКАЖИТЕ, КАК ПРАВИЛЬНО ДЕЛАТЬ ПЕРЕБРОСКУ РК, КОГДА ОТПУСК ПЕРЕСЧИТЫВАЕТСЯ , БЫВАЕТ В ПЛЮС , БЫВАЕТ В МИНУС ,…
- Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Добрый день. Подскажите,пожалуйста, сотрудница написала заявление на отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет на один день.Создали исходящий запрос,получили…
- Не корректная сумма в исправлении отпуска после годовой премии. Добрый день. Ситуация: Создан док-т Увольнения 13.02.2026 г. После увольнения зарегистрирован док-т Премия, месяц июнь, начислена годовая премия. Далее создан…
- Выход из отпуска по уходу за ребенком временно на время отпуска сотрудника , занимавшего эту декретную ставку Добрый день! Сотрудник в отпуске по уходу за ребенком, на его ставке временно другой сотрудник, он собирается в отпуск. На…
Статьи по этой теме
- Как оформить пособие до 1,5 лет на двойню? Источник: Письмо СФР от 16.09.2025 N 14-20/47060 Информация для: работодателей Если в семье появилась двойня, ежемесячное пособие по уходу до…
- Автоматический сдвиг расчетного периода среднего заработка (ЗУП 3.1.34.129 / 3.1.35.73) В новом релизе ЗУП 3.1 расчетный период среднего заработка автоматически сдвигается, если у сотрудника не было отработанных дней в расчетном…
- В отпуск по уходу за ребенком могут уйти оба родителя Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей и работников Минтруд имеет противоположную позицию - отпуск по уходу за ребенком на одного и…
- Когда бабушка сможет получать пособие по уходу за внуком? Источник: Письмо СФР от 02.10.2025 N 14-20/50353 Информация для: работодателей У сотрудницы родился внук, в связи с этим она собирается…
Добрый день! Лучше провести отдельные документы Отпуск по уходу за ребенком, иначе при возврате программа может не сделать записи в регистр сведений Занятость позиций штатного расписания
Порядок перерасчета тарифных ставок можно не указывать, в кадровых документах это поле используется если расчет стоимости часа для оплаты сверхурочных часов для каких-то сотрудников необходимо считать по-другому. Для остальных будет действовать настройка по умолчанию, установленная в учетной политике — Расчет стоимости дня и часа в ЗУП 3.1
График в позиции штатного расписания может не совпадать с графиком сотрудника. В позиции штатного расписания его в принципе можно не указывать. Обычно его заполняют, если ФОТ рассчитывается некорректно, чтобы повлиять на расчет.
Добрый день! Лучше в двух местах данные указать, чтобы кадровая история была.