Добрый день.
Столкнулись с такой проблемой. Сотрудник работал с оплатой по часовому тарифу 120,92. Затем 26.03.2026 увольняется. Снова принимается на работу с 03.04.2026 уже с тарифной ставкой 127,8.
В расчетном листке за апрель у него отражается почему-то прежняя тарифная ставка 120,92 вместо 127,8. Расчет по тарифу при этом произведен верно — по ставке 127,8. Это ошибка программы? скрин прилагаю
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Макс
ВКонтакте
Добрый день.
Воспроизвела ситуацию в демо-базе, уволила работника со ставкой 120 руб. 26 марта. Приняла его обратно 3 апреля со ставкой 127 руб. Но такой проблемы нет, в расчетном листке за апрель новая ставка.
Уточните, пожалуйста, не меняли ли макет расчетного листка? Это можно проверить в разделе Администрирование — Печатные формы, отчеты, обработки — Макеты печатных форм. Интересует реквизит, который указан в поле Оклад (тариф).
Добрый день.
В расчетном листке отражается не тот сотрудник. В карточке на скриншоте табельный номер 1989. А в расчетном листке 1089, видимо, это уволенный. Поэтому и тариф старый.
У меня получилось вопроизвести такую ситуацию с помощью настроек расчетного листка. В разделе Настройки — Расширенный — Поля и сортировки для поля Приоритет рабочего места установила порядок сортировки По убыванию. Тогда в расчетный листок выводится уволенный со старым тарифом, а не действующий сотрудник. Давайте проверим, может быть в этом дело. По умолчанию в настрйоках обычно стоит По возрастанию.
Скорее всего дело в каких-то отборах.Получится выгрузить настройки расчетного листка? Я попробую на своем сотруднике.
Пришлите на почту za@buhexpert8.ru
В структуре отчета в группировке Организация, Основной сотрудник, Организация отсновного сотрудника … нужно добавить поле Приоритет рабочего места. После этого в расчетный листок подтянется новый сотрудник.
Рада была Вам помочь! Хорошего дня!